视频发布公告​

我们很高兴地宣布，《员工安全生产能力智能评估系统》的演示视频已正式发布！这是我们团队近期重点打造的AI驱动企业安全管理解决方案，现在您可以通过视频直观了解系统的核心功能与应用场景。

引言​

随着AI成为时代标配，许多组织在该领域投入巨大，但最终成果却常常局限于优化边缘环节：一个更智能的客服、一个能辅助撰写周报的助手，或一个内部知识库。这些应用虽有很大价值，却远未触及AI改造核心业务的巨大潜力。

这种投入与产出间的落差，其根源往往不在技术层面，而在于对AI的认知深度。

目前来看，影响AI在组织中充分发挥效能的最大因素依然是认知。 ——周周向上.AI实战札记

在上一篇梳理了15个常见的错误认知后，本篇将聚焦于问题的核心：高管作为组织AI战略的“第一推动力”，其认知高度决定了AI项目的起点与天花板。我们将深入探讨高管认知升级的关键，以确保组织的AI投入能够真正驱动核心业务变革，而非仅仅停留在看似很AI的“高级工具”层面。

一、高管认知是组织AI战略的“第一推动力”​

在组织中引入AI，不仅仅是技术升级，更是组织战略和管理范式的变革。很多组织在AI转型中“走弯路”，根本原因往往不是技术失误，而是对AI的本质、能力边界和落地路径缺乏更清晰的认知。

认知不到位，往往源于一种“界面错觉”。当前AI大模型最广为人知的形态是其强大的会话能力，这既是普及的催化剂，也容易形成第一层认知：将“AI能力建设”简单等同于“做一个聊天机器人”。

一个稍微进阶、也是更常见的第二层认知，是将其核心价值局限在一系列“高级工具”的应用上。

这其中最典型的就是利用RAG技术构建“智能知识库”，此外还包括做数据分析、周报生成、代码辅助、文案起草等。这些应用的共性是，将AI作为提升局部效率的“辅助工具”，来优化一个既有的、相对独立的环节。这些应用无疑是AI落地的有效路径，但其价值主要体现在对现有流程的优化上。

若要充分释放AI的颠覆性潜力，则需要将认知推向更深层次：也就是将AI大模型的核心能力与组织的核心业务流程深度融合，去重塑、甚至创造全新的价值链。如果认知未能从“工具提效”上升到“流程再造”，投入的资源所产生的效果，可能更多地体现在局部效率的优化上，而对客户转化率、生产效率等核心业务指标的提升相对有限，这也可能影响组织内部对AI长远价值的信心与投入决心。

做AI大模型相关开发≠软件工程＋提示词工程，甚至≠软件工程+传统AI工程+提示词工程，这中间的GAP是很大的。 ——周周向上.AI实战札记

因此，高管认知是组织AI战略的“第一推动力”，只有高管认知到位，才能带动战略共识、资源配置、组织氛围的全面升级，为AI项目的持续落地和价值释放打下坚实基础。

二、高管认知升级的关键内容​

我在调研了很多组织后发现，高管认知升级可以先聚焦以下几个关键内容：

首先，深刻理解AI与传统信息化的本质区别。 传统信息化系统追求“确定性”，而AI系统则擅长“概率性推理”和“多轮动态优化”；传统系统强调“规则驱动”，而AI系统则强调“数据驱动+HIAI协作”。高管需要把AI当成一个极具潜力但需要引导的“管培生”，而不是一台永不出错的精密设备。

人们很自然的会将AI系统等同于传统的信息化系统，从而期望能够一次性输出‘理想’结果，但却总忘记AI系统是可以通过多轮‘迭代’来快速趋近‘更理想’结果的…… ——周周向上.AI实战札记

其次，科学认知AI的战略价值、能力边界与风险。 AI不是万能神丹，它在不同业务流程中的应用价值也各不相同。其核心优势在于强大的语言理解、知识整合与内容生成能力，尤其擅长对海量的、非结构化的信息进行深度加工，以辅助人类完成需要综合分析、归纳总结和创新构思的复杂任务。例如，作者[注]的实战经验表明：用AI大模型来构建复杂的岗位能力模型、定向生成针对性的内容、进行能力评估，在经过多轮动态优化后，效率可以得到数倍提升，能力水平可以媲美专业顾问；但若期望它替代产线上需要“零差错”的精密物理操作，则可能会带来很大的风险。因此，我们需要扬长避短，并正视其“幻觉”与“不确定性”，通过有效的机制设计将其控制在可接受的范围内。

正如我在朋友圈中所说：“AI大模型能做什么这个问题真的很难回答……一个正确的思考方向或许是：我想做什么？让AI先试试…” ——周周向上.AI实战札记

再次，做好组织AI战略的顶层设计。 这要求高管们首先明确AI的战略定位：究竟是作为优化现有业务的“效率工具”来降本增效，还是作为探索新商业模式的“增长引擎”来创新业务？定位决定方向。在此基础上，必须建立相应的AI治理机制——这是确保AI这匹“快马”跑得又快又稳的“缰绳”，涵盖数据安全、算法合规、伦理边界和风险管控等多个维度。也需要规划清晰的能力建设路径，是选择借力外部成熟方案快速起步，还是立足长远孵化内部团队；是从小范围的试点项目开始验证价值，再逐步推广到全公司，都需要系统性的规划。

最后，规避典型的认知误区。 这包括：警惕“技术万能论”，期待AI能“一步到位”解决所有沉疴积弊；重技术、轻组织，忽视了配套的流程再造和人才培养；陷入对“最强大模型”的盲目追逐，而脱离了具体的业务场景和数据基础…等等。

总之，建议高管以“战略定位+组织变革+技术实施”三位一体的系统性视角来推动AI落地，才能让AI投资真正转化为可持续的业务增长和核心竞争力，而不是昙花一现的技术展示。

三、实战案例/行业观察​

• 案例1：企业级AI系统开发中的认知误区
  在开发“员工安全生产能力智能评估系统”时，我初期尝试了用自然语言会话作为主要的人机交互方式，但发现在严谨的流程场景下，自然语言会话反而是效率低下的、多歧义的、对管理员能力要求高的。经过深入讨论和反复探索，我们最终决定采用“AI核心+传统界面”的模式，将AI的能力用在“刀刃上”（如能力建模、内容生成与能力评估），而不是盲目追求“看起来很AI”的交互。

• 案例2：垂域大模型研发项目的认知转变
  在“土粒儿大模型”的研发过程中，我最初也曾陷入“模型越大越好”的误区，期望一步到位。但实践中发现，针对土壤修复这一特定领域，数据的质量、模型的微调策略、与专家经验的结合，远比单纯追求大参数量更重要。这一认知转变，帮助我研发出了更加轻量、高效、精准的垂域模型。

四、经验总结与行动建议​

我们认为，对于高管来说，认知升级不能只停留在“知道”，更要转化为“行动”。我们建议您从两个更有针对性的行动开始：

第一，“带着业务问题去对话”。 当您再次打开任何AI会話工具时，请不要只把它当作信息查询的入口。尝试输入一个您正在面临的真实业务挑战，例如：“我是一家制造业公司，如何将成品良品率从95%提升到97%？请给出三种不同的策略，并分析其优劣。” 然后观察AI如何进行“思考”、整合信息、提出结构化方案。您要体验的不是它的“对话能力”，而是它作为“初级战略顾问”的潜力。

第二，“寻找并拆解一个‘嵌入式’AI应用”。 主动要求您的团队或IT部门，为您演示一个已经将AI能力嵌入到系统或流程中的例子（而不是一个独立的聊天框）。比如，ERP系统中自动预测库存风险，或是在CRM里自动生成客户跟进邮件的初稿，或者用我开发的《员工安全生产能力智能评估系统》来给岗位建立一个能力模型…总之，您要观察的不是AI的答案多惊艳、风格怎么这么像人类，而是它如何优化了某个具体环节的效率和决策质量。

通过这种针对性行动，才能真正穿透AI的表象，建立起“AI如何为我所用”的深度认知。

• 推荐阅读/延伸案例/互动提问
  • 推荐阅读：《周周向上.AI大模型笔记(1): 15个常见的错误认知》
  • 延伸案例：详见“员工安全生产能力智能评估系统”、“土粒儿大模型”、“Safer多模态大模型”等项目实践(后几个在我的视频号《周周向上》中都有，员工安全生产能力智能评估系统的视频也会尽快做好发布)。
  • 互动提问：你所在组织的高管团队，对AI大模型的认知处于什么阶段？你认为最大的认知障碍是什么？欢迎留言交流。

预告：下一篇《组织AI战略认知·中层篇》，将聚焦中层的AI认知升级与组织赋能，敬请关注！

注：本文作者 周永峰 先生系AI大模型全栈工程师、PMP项目经理，具有EHS、制造、服务、工程等多重专业背景。在AI领域的典型成果有：员工安全生产能力智能评估系统、智能CRM与销售系统、垂域文本大模型土粒儿、垂域多模态大模型Safer、AI大模型处理图数据库技术、基于AI大模型的非结构化数据提取及增强技术等。

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注：本文于2024年8月7日发表于微信公众号《周周向上.AI》及《周周向上》中。

引言​

我从GPT3.5发布起开始研究AI大模型，先期主要探索各种用法，从会话应用到数字人，无不尝试；随后则跟着专家大咖们系统的学习和开发AI大模型，从PE到FT，各种技术都用过；也亲身部署/调用过N个大模型、开发了几十款应用、做了大量的调研，算是兼具了大模型研究者、使用者和开发者的多重身份和视角。

从我的切身经验看，AI大模型的能力的确是非常强大，能够快速且大幅的提升部分场景下的生产力和生产效率，但门槛(无论是使用门槛还是技术门槛)却并不高——而这个高价值、低门槛的特性，或许将使AI大模型成为组织乃至大众创业创新的新一代基础设施（本文借用大模型术语称为“能力底座”）。

这是前所未有的机遇，或许能给很多人带来新的希望、动力和方向。但在开始运用这个“能力底座”之前，应对其有基本的、客观的了解，尤其要先从各种信息洪流中抽离出来，避免一些常见的错误认知。

(文中涉及的一些术语，比如与原理相关的transformer架构等，与能力相关的参数/权重、训练数据等，与应用相关的提示词、微调等，与成本相关的GPU、token等，AI答的比我好，不赘述。)

15个常见的错误认知​

我从自己踩过的那些坑（经验教训）以及长期系统化的学习实战中，筛选出了现阶段比较常见的、关于AI大模型认知方面的典型问题(本文权且称为"错误认知")，涉及现状、原理、选型、开发、使用以及趋势等多个方面，现整理成文，仅供参考，同时欢迎讨论。

错误认知0：ChatGPT是AI

ChatGPT是基于OpenAI GPT系列大模型开发的会话式应用，不是AI；GPT系列大模型如GPT-3.5、GPT-4、GPT-4o、GPT-4o-mini等，这些是AI；同样的，kimi、文心一言等等，也都不是AI，而是应用。

错误认知1：AI是导致裁员的主要原因

从多方反馈来看，AI并不是大部分组织裁员的主要原因。AI大模型目前能承担的主要还是助手(copilot)类角色，无法完全胜任一个人类的工作岗位。但有两种情况可能要特别注意：一种是容错率较高的工作，一种是简单重复的工作（如一岗多人）。

错误认知2：AI生成的内容都是可靠的

AI生成的内容是否可靠（置信度有多高），既与具体任务有关，也与模型能力以及开发、使用水平有关。经验上看，选择参数量更大的主流模型，或者选择专门针对某个任务/专业/行业微调好的模型和开发好的应用，辅之以恰当的使用方法，置信度会更高。

错误认知3：AI有幻觉，所以没有用

“AI幻觉”是由其底层架构决定的(详情可AI一下transformer架构)，而这个架构已被证明能够成功训练出GPT能力级别的大模型(也有其他架构，但能否训练出来GPT级能力待证明，但证明成本太高)。所以想要使用AI大模型能力，就必须面对其有“幻觉”的事实。好在“AI幻觉”虽不能根除，但有技术可以抑制，后续会专门写文章介绍。

错误认知4：AI可以适用于所有场景

AI大模型有极其擅长的领域但也有自己的能力边界，一些常规任务也并不需要用到大模型，传统系统或者小模型或许更能满足需求或解决问题。但所有需求和问题都值得用大模型试试。也有观点认为，AI大模型更适合提供底层能力而不是具体的应用，也有一定道理。

错误认知5：国外模型普遍比国产的好

倒也不必妄自菲薄。目前综合能力最强的大模型的确是在国外，但其他国外模型与最强相比也有差距，而主流国产模型的排名也很靠前。另外相当多的国外模型对中文的支持很不理想（中文语料占比过低所致），直接生成的中文内容可读性不强。

错误认知6：闭源模型更强，开源模型是智商税

这个观点是国内某大厂李姓厂长提出的，有他自身的考量。目前依然不断有能力更强的模型开源，是不是智商税不知道，但很多人都觉得比李厂长家的好用。

错误认知7：模型参数越大，效果越好

一般来说是的，但不完全是：大家最爱用的一个证据是埃隆·马斯克开源的Grok-1:314b（3140亿参数），实际使用效果据说仅与GPT3.5相当（1750亿参数）。一些专业的小参数模型对于特定任务的效果也很好。

错误认知8：训练数据越多，效果越好

训练数据的规模和质量同等重要，规模大但质量低的训练数据可能会导致过拟合，削弱大模型的泛化能力(可类比为举一反三的能力)。

错误认知9：模型排名越高，效果越好

目前除个别排行榜还有些权威性之外，其他的仅做参考就行，毕竟现在针对特定评测指标“刷榜”几乎成了一部分大模型厂商的“常规”操作。

错误认知10：微调后的模型效果更好

也不一定。实际上很多有经验的开发者在面对具体需求时并不赞成优先考虑微调，可选的技术路径有很多，大多都比微调的综合成本和风险低。

错误认知11：私有化部署比付费调用便宜

两者都是接入AI大模型能力的方法，但成本结构不一样。付费调用(闭源/开源模型都可以)一般是以token计费，大多输入输出双向计，用多少抵多少但用量不太好控制；私有化部署(只有开源模型可以)则要买/租算力(主要是GPU)和做部署、运维等，诸如并发、安全、合规等等细节都需要自己做，这些也都是成本。所以综合成本哪个更低，还是要看具体需求。

错误认知12：AI能编程就能自主开发软件

理论上可以，现阶段还不行；有一些项目在这个方向尝试过，截至目前进展不大。所以想完全用AI开发或重构软件的朋友，还得再等等。

错误认知13：一套提示词适用于所有大模型

由于各个模型的训练数据不同、参数(权重)不同，所以适用的提示词也不尽相同，即便是同一模型的不同版本也是如此。建议在更换模型时重新测试，必要时更新或重写提示词。

错误认知14：使用效果的好坏全看模型能力

无论是亲身实践还是大咖经验，都证明最终使用效果是由使用者与AI大模型的协作水平决定的，符合木桶原理(短板理论)。所以从这一点看，使用者的认知、用法、知识和判断力等，与大模型的能力同样重要。

错误认知15：AI只能降本提效，没有创造新价值

从调研结果看，使用AI大模型降本提效的组织，比观察到的甚至预想到的都要多；而用AI创造新产品、新服务并已取得商业成功的，看似不多实则也不少，不过有些是“悄悄”的、有些是针对特定用户群体的、有些则是有很强专业属性的，故而不为大众所知。

以上就是整理出来的15个所谓“错误”认知，当然这种正确/错误并没有什么严格区分，仅针对业务目标而言，也仅局限在当前阶段。不妥之处，欢迎指正。

后记​

这篇短文我手搓了三天，中间有些是我自己的经验教训，有些是听了专家大咖的分享后又做了验证，总之都是来自亲身实践，一般问AI是问不到的。但现在带着这些线索再去问，AI可能就会给出更圆满的回答。所以若有些描述不清或思虑不周的地方，请再问下AI。

当然，如果不求“亲身”二字，直接用大模型生成，速度会相当快，行文也会更流畅更规范，但总觉得少了点什么，或许是真诚？在AI时代还手搓文字，可能是一个从PC时代走过来的自媒体人最后的倔强吧。

是为记。（正文完）

注：《周周向上》、《周周向上吧》与《周周向上.AI》等三个微信公众号均是我本人创办的专业自媒体。其中《周周向上》2012年创办，主要服务于土壤修复；《周周向上吧》2018年创办，主要服务于安全管理；《周周向上.AI》2024年创办，主要服务于AI大模型。三个专业自媒体都是应时而生，所探讨的也都是彼时的前沿内容。

《周周向上.AI》创办的初衷，旨在唤起国内公众对于AI大模型的热情，通过拉齐认知、降低门槛来推动公众应用AI和创新AI的浪潮，通过群体力量来缩小与国外的差距。更为重要的是，这个自媒体将致力于研究用AI创造「新」价值，而不是卷上加卷、雪上加霜，符合我所认为的、AI发展的正确方向。

预告：下一篇《周周向上.AI大模型笔记(2)：组织AI战略认知·高管篇》，将聚焦高管的认知升级，敬请关注！

本文作者 周永峰 先生系AI大模型全栈工程师、PMP项目经理，具有EHS、制造、服务、工程等多重专业背景。在AI领域的典型成果有：员工安全生产能力智能评估系统、智能CRM与销售系统、垂域文本大模型土粒儿、垂域多模态大模型Safer、AI大模型处理图数据库技术、基于AI大模型的非结构化数据提取及增强技术等。

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本文作者：周永峰，AI大模型全栈工程师、美国PMI认证项目经理，具备安全/环保咨询等多重专业背景。

“为什么安全培训总是事倍功半？”​

在与众多企业管理者的交流和调研中，我反复听到类似的困惑：每年投入大量人力物力做安全培训，员工却依然兴趣不高，现场违规屡见不鲜。很多管理者无奈地说：“我们很重视培训，但实际效果总是不理想，问题到底出在哪？”

这个困惑，其实是无数企业管理者的共同心声。安全培训，为什么总是事倍功半？

传统困境：标准、内容、评估、管理的“四重难题”​

回顾过往，企业安全培训普遍面临四大难题：

• 岗位标准模糊，培训内容与实际脱节；
• 培训内容千篇一律，员工兴趣低迷；
• 评估流于形式，难以发现真正短板；
• 培训过程和成长轨迹缺乏系统记录，管理者难以科学决策。

更现实的是，传统培训往往投入巨大，效果却难以量化。很多管理者甚至把安全培训当成“合规任务”，而非真正的能力提升。

AI来了，安全培训会变好吗？​

AI大模型的出现，给了我们一次重新定义安全培训的机会。但AI并非万能钥匙，它有着鲜明的优点，也存在一些局限。

AI的优点在于：

• 能高效处理和分析海量数据，自动生成内容，极大提升效率；
• 能根据不同岗位、不同员工的实际情况，快速实现个性化推送和动态调整；
• 能持续学习和优化，帮助企业不断完善能力模型和培训体系。

但AI的缺点同样不容忽视：

• 纯AI生成内容有时会脱离实际场景，缺乏针对性和温度；
• 评估和推荐如果只依赖算法，可能会忽略企业文化、管理习惯等“软性”因素；
• 数据安全和隐私保护也是企业普遍关心的问题。

在“员工安全生产能力智能评估系统”的研发和落地过程中，我们始终坚持“AI+专家+企业共创”的理念：

• 让AI负责高效建模、内容生成和动态评估，释放人力、提升效率；
• 由安全专家和企业管理者共同参与能力标准制定和内容审核，确保每一项输出都贴合实际、可落地；
• 系统支持企业自定义和持续优化，既有AI的智能，也有人的温度和灵活性；
• 严格的数据安全和权限管理，保障企业核心数据的安全与合规。

正是通过这种“AI赋能+专家把关+企业参与”的模式，我们既发挥了AI的强大能力，又有效规避了其局限，让智能安全培训真正落地、见效。

1. 岗位能力模型：让标准真正落地​

以往，能力标准靠专家拍脑袋，难以动态更新。现在，AI能结合企业实际和行业规范，为每个岗位自动生成专属能力模型。比如某化工企业，AI梳理出一线操作工与管理岗的差异化能力要求，培训内容从此有了“靶心”。

2. 内容生成与个性化：培训不再千人一面​

AI根据能力模型，自动生成题库、课程和微课。员工收到的内容，既有共性知识，也有岗位专属短板补强。更妙的是，AI还能生成多媒体、互动式内容，员工学习积极性大幅提升。曾有一位90后员工说：“第一次觉得安全培训像刷B站一样有趣！”

3. 智能评估与成长档案：每个人的进步都被看见​

AI动态调整评估内容，精准识别每个人的短板。评估报告自动生成，管理者一目了然谁在哪些方面需要重点提升。系统还会自动记录每位员工的学习、评估、成长全过程，数据可视化，合规追溯也变得轻松。

4. 管理降本增效，落地更有保障​

全流程智能化让管理者从繁琐事务中解放出来。系统自动推送学习任务、跟踪进度、生成分析报告。专家团队全程陪伴，企业从咨询、定制到上线、运维都能无缝衔接。某制造企业负责人坦言：“以前一年做一次大考，现在每月都能动态掌握全员安全力，管理效率提升了不止一倍。”

未来已来：AI让安全培训更有温度​

AI不是冷冰冰的技术，而是让每个人都能被看见、被激发的"助推器"。它让安全培训从"合规任务"变成了"能力成长"，让管理者从"拍脑袋"变成"有据可依"。

当然，AI不是万能钥匙。企业要想真正实现智能升级，离不开管理层的重视、团队的配合和持续的优化。但可以肯定的是，AI已经让岗位通识培训迈出了决定性的一步。

如果你也在为安全培训的低效苦恼，不妨来体验一下AI驱动的全员安全力提升系统。也许，下一个"事半功倍"的故事，就会发生在你的企业里。

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索引​

• 引言
• 智能化解决方案
  • 实现的突破
  • 具体的创新
    • 内容生成引擎
      • 能力模型生成
      • 评估题库生成
      • 培训课程生成
    • 自适应评估引擎
      • 自适应评估
      • 出具评估报告
      • 生成学习路径
    • 专属安全力档案…（下略）
• 典型应用场景
  • 新员工入职
  • 在岗员工提升
  • 转岗转行适应…（下略）
• 实际效率对比
  • 传统方式（100小时）
  • 智能系统（100分钟）
• 专业团队保障
• 结语
• 欢迎垂询

正文​

引言​

作为负责安全生产的企业领导人，您一定深有感触：员工安全能力参差不齐，却缺乏科学的评估和提升手段；培训内容千篇一律，难以满足不同岗位的实际需求；投入了大量培训资源，但员工学习积极性不高、培训效果难以量化；各类考核频繁进行，但员工的实际成长和能力提升却难以准确把握…这些问题，一直是很多企业的"老大难"。

AI时代，这些难题都将迎刃而解！现在由AI驱动的《员工安全生产能力智能评估系统》已经研发成功，它能为每个岗位快速构建专属的安全力模型（可搭配查询企业RAG智能知识库[1]辅助生成），为每位员工建立安全力档案；能基于能力模型进行自适应评估并识别员工短板，自动规划学习路径；能智能生成个性化的多媒体微课，让每个人都能获得"量身定制"的提升方案，实现"精准培训"；能实时追踪学习过程，准确衡量培训效果，帮助管理者精准掌握每位员工的进步情况；能全程数据留痕，既方便管理也便于追溯，让企业安全培训真正走向科学化、精准化、高效化的新阶段……更令人振奋的是，AI驱动的《员工安全生产能力智能评估系统》有望将培训资源、工作效率、培训效果提升10倍以上[2]！

[1]RAG智能知识库为赠送功能；同时前10家正式定购本系统的用户将加赠企业AI应用开发系统(含RAG智能知识库，以及助手类应用、智能体类应用开发等功能)。

[2]经微信公众号《周周向上》(ID:zhouzhouxiangshang)的数据对比，效率提升高达60倍，详见后文。

让我们一起深入了解这套系统如何运用AI的力量，彻底破解传统安全培训的难题，为企业带来前所未有的培训体验和管理价值！

图：《员工安全生产能力智能评估系统》首页

智能化解决方案​

《员工安全生产能力智能评估系统》通过深度融合AI技术，精心打造了"能力建模—内容生成—智能评估—精准培训—全流程档案"五大环节的智能闭环，每一个环节都凝聚着我们对安全培训难点、痛点、堵点的深刻思考，构建出高度自适应、可持续进化的培训生态，为破解安全教育培训老大难带来了智能化的解决方案！这不仅是一套培训系统，更是为管理层量身打造的"降本增效工具"。

取得的突破​

让我们来看它如何帮助企业实现以下突破：

• 精准识别，科学提升：基于岗位能力模型，精准评估每一位员工的能力短板，自动生成个性化提升路径，让安全培训不再"一刀切"。
• 颗粒细化，全员覆盖：借助AI技术，系统将胜任力评估与提升的颗粒度从传统的"管理/技术人员"细化到"每个岗位、每位员工"(这在非AI时代很难做到)，无论是管理层、技术岗，还是一线员工，都能获得专属能力模型、精准评估结果和个性化学习路径，实现真正意义上的全员整体提升。
• 智能生成，高效便捷：AI自动生成评估题库和培训课程，适配不同岗位实际需求，将内容准备时间从"日"级乃至"周"级缩短至"分钟"级。
• 个性定制，激发兴趣：根据员工实际情况智能推荐学习内容，让每个人都能获得"量身定制"的培训体验，有效提升参与度。
• 实时追踪，量化成长：全程记录学习轨迹，实时评估提升效果，用数据说话，让每一分培训投入都有迹可循、有效可见。

具体的创新​

该系统的核心创新点主要有：

1. 岗位专属能力建模

   一键建立并生成岗位专属安全生产能力模型并自动配置自适应算法结构与知识图谱，自动融合行业知识与企业信息，精准刻画岗位安全力画像。 以往需要多行业专家团队长期协作、反复论证才能完成的能力建模，如今可利用AI大模型丰富的知识储备和强大的生成能力高效自动完成，极大降低人力和时间成本，让"岗位有标准、能力有依据"，员工成长路径清晰，企业培训更有针对性。 以下是系统智能生成的两个一线岗位安全力模型(其中可以看到部分关键能力或知识会反复出现，正是我们依据安全意识提升经验法则调教的结果)：

   图：某制药公司一线岗位的安全力模型结构（部分）

   图：某制造公司一线岗位的安全力模型结构（部分）

2. 智能生成题库与课程库

   AI自动、批量生成高质量题库和课程库，内容分层、形式多样，极大提升培训资源的丰富性和针对性。以往内容开发、评估设计等复杂工作需多行业专家协作，如今系统可高效自动完成，显著降低管理和员工负担，提升培训效率和员工参与度。

3. 多重保障生成内容质量

   系统采用多重措施，实现了资源数量、内容质量、效率效果的协同跃升，保障AI按照人类意图工作，保障生成的内容专业准确、贴合实际，让管理层用得放心、推得安心，员工学得扎实。 图：某安全力模型的知识图谱结构（部分）

   我们已在这些保障措施下执行了近千次的生成质量测试，AI表现理想，其专业知识与能力大体与中高级安全顾问相当甚至更好。但必须提醒的是：AI与人一样可能会犯错，用户企业依然需要严格审核并对最终结果负责。

4. 自适应评估与个性化学习路径

   系统根据员工能力水平、岗位需求等多维数据，采用自适应算法动态调整评估难度，为每一次评估出具自适应评估报告并生成个性化学习路径，帮助管理层高效发现短板、补齐短板，员工获得个性化成长体验，培训成效可量化。 图：某安全力模型的自适应算法结构（部分）

5. 一人一档与全流程留痕

   系统为每位员工自动创建专属安全力档案，评估、学习、成长全流程留痕，满足合规与审计要求，管理层轻松应对监管，员工成长可见。 图：某学员的安全力档案（部分）

6. 效率提升与自动化管理

   内容、评估、推送、审核等环节高度自动化，支持批量操作。极大提升组织效率，释放管理人力。

7. 极简体验与多终端适配

   员工端流程极简，支持从微信会话、公众号菜单直接访问，支持PC、平板、手机等多终端，随时随地碎片化学习。不仅大幅提升员工参与度和满意度，管理层也可实时监控学习进度和成效。 图：学员可在手机端启动评估

8. 独立部署与数据安全

   采用专用云服务器独立部署，支持本地化部署，所有数据在企业自有环境流转，满足数据安全和合规要求。管理层无后顾之忧，企业数据自主可控。

9. 可扩展可定制的系统架构

   系统架构灵活，便于企业按需定制和持续升级。满足不同规模、组织结构企业的多样化需求。

10. 灵活的AI大模型底座架构

    系统支持灵活更换底层AI大模型。这意味着随着AI技术的快速发展，系统的智能化程度、理解能力、生成质量等都将同步提升，确保企业始终享有最先进的AI能力加持。

这些突破性的创新，不仅极大提升了系统的应用价值，也让企业真正实现"以人为本、因岗施教、持续成长"的安全力提升目标。

这套AI驱动的《员工安全生产能力智能评估系统》不仅是培训工具，更是企业安全管理智能化升级的"中枢引擎"，甚至是企业走进AI时代的"第一步"！

典型应用场景​

让我们走进几个典型场景，看看AI驱动的《员工安全生产能力智能评估系统》如何让安全培训变得更加智能、高效！

可以说，从员工入职、持续发展到转岗转行，从日常培训到安全文化建设，系统都能提供全方位的智能支持：

• 新员工入职培训：系统自动分析岗位要求，一键生成专属能力模型，快速识别能力差距，让管理者心中有数，让新员工更快适应岗位要求。
• 在岗员工持续提升：基于数据分析，系统持续追踪员工表现，智能识别能力短板，自动推送针对性培训内容，实现精准化、持续性提升。
• 转岗/转行适应：快速构建新岗位能力模型，智能评估员工现有能力差距，自动生成个性化提升路径，大幅缩短适应周期。 图：全新岗位快速学习和适应
• 特殊岗位能力强化：针对高风险、特种作业等关键岗位，提供更严格的能力评估和更专业的培训内容，确保安全管理无死角。
• 企业安全文化建设：融合企业特色，生成贴合企业文化的培训内容，通过持续学习和评估，让安全意识深入人心。
• 合规与外部审计应对：全流程数据自动记录并汇总，让合规审计不再手忙脚乱。
• 多行业多岗位扩展：支持多行业个性化需求，轻松应对不同场景的培训挑战。

以上每一个场景都充分展现了系统的智能化优势，让安全培训不再是单一、枯燥的任务，而是富有成效的持续提升过程。

无论您的企业处于哪个发展阶段，面临什么样的培训需求，这套AI驱动的《员工安全生产能力智能评估系统》都能为您提供专业、高效的解决方案！

实际效率对比​

传统方式（100小时）​

让我们用数据对比来看一下智能化系统到底提升了多少工作效率！

在传统方式下，为某特定岗位开发胜任力评估和培训所需的内容，通常需要以"日"计乃至"月"计（以下为经验数据，不含现场调研时间）：

• 能力模型构建：3个工作日+
• 评估题库开发：5个工作日+(约可编制150道题)
• 课程内容编写及录制：5个工作日+（约可完成3门总时长约90分钟的课程）
• 内容审核与修改：按实。

根据以上经验数据，采用传统方式用时13个工作日+（100小时以上），另需投入1-2名专业人员协同工作，且很难做到为每个岗位的每个知识点编制内容（实际上，即便是同一个知识点，在不同岗位中的实际侧重也该是不同的）。

智能系统（100分钟）​

而使用AI驱动的《员工安全生产能力智能评估系统》，同样的工作可缩短至"分钟"计（以下为实测数据）：

• 能力模型生成：20分钟左右（一般含4-6个评估维度、20个左右的能力项、100个左右的知识点，同时配置知识图谱结构和自适应算法结构）
• 评估题目生成：20分钟左右（每个知识点生成10道针对性评估题目，合计1000道）
• 课程内容生成：60分钟左右（每个知识点生成1门微课，合计100门左右，均配置大纲、讲稿、多媒体和随堂练习题，合计总时长可达1000分钟）！
• 内容审核与调整：按实。

根据以上实测数据，使用本系统完成同样工作仅需100分钟！且仅需1名管理员启动任务，其余均在后台自动完成，几乎不影响管理员其他工作，如此计算其工作效率提升何止10倍（高达60倍）！

这不仅大幅节省了时间成本和人力成本，更使企业能够快速响应安全培训需求，及时应对安全风险。与传统安全培训模式相比，投资回报十分显著！

以上数据充分证明，本系统不仅是效率工具，更是安全管理的效果倍增器！

专业团队保障​

在研发过程中，我们始终坚持"专业引领、开放合作"的理念。研发总师周永峰先生（微信公众号:《周周向上》，ID:zhouzhouxiangshang）拥有AI大模型全栈开发、项目管理、安全/环保咨询等多重专业背景，曾主导开发过SaaS版本的《全员安全教育培训信息系统》和数百门安全教育培训专业课程。

更加重要的是，在研发过程中与多位资深专家保持了紧密的合作，其中既有在安全管理领域深耕多年的著名专家，也有AI大模型领域排名十分靠前的技术大咖，形成了跨领域、跨专业、优势互补的协作网络，确保了系统在安全管理实践中的专业性、实用性，大幅提升了系统的智能化水平。

正是这样专业的团队保障，让我们有信心为企业提供长期、稳定、可靠的技术支持和服务保障。我们深知，企业的安全管理之路任重而道远，需要持续的努力和创新。

结语​

回顾过去，我们看到了企业安全管理面临的挑战；站在当下，我们看到了AI技术带来的突破性机遇。全新的《员工安全生产能力智能评估系统》正是顺应时代潮流，以AI赋能安全管理的创新之作。它不仅能帮助企业大幅提升培训效率、降低管理成本，更能为企业打造可持续发展的安全管理体系。

现在，让我们一起行动起来！您可以通过以下方式，亲身体验系统的强大功能，探索适合贵企业的智能化升级方案：

1. 预约免费演示 了解系统功能，感受智能化培训新体验
2. 定制化咨询 结合企业实际需求，量身定制解决方案
3. 专家交流 与行业专家深入探讨安全管理创新之路
4. 投资与合作 欢迎各界有识之士、机构投资人洽谈合作

安全管理智能化转型，刻不容缓。让我们携手同行，用科技的力量，共同守护企业的安全与发展！

欢迎垂询​

• 演示:https://aql.zhouzhouxiangshang.com
• 微信:18049700567 (手机同号), 周先生
• 邮箱:18049700567@163.com
• 扫码直联（验证请写"安全力"及贵司名称）：

DeepSeek这波全球出圈，其影响远远不止技术层面，更多的可能是在社会层面。

1、世界广泛认可的DS让技术人员欣喜万分（周周向上.AI之前研究出来的一项技术也得到了印证，原来在大尺寸模型中不仅是work的，而且会有那么炸裂的效果）。DS证明了在资源受限下的某些路径可行，而且能大有作为。

2、而开源了的DS正在让所有人无门槛的使用目前蓝星最强大的AI之一，引发对AI和未来的深度思考，进而加速推进文明的进程…在这个层面的影响简直不可估量。

这才是人类科技树的正确点法…DS应该与其他璀璨的AI先行者们一起，记入AI发展史乃至人类文明史。

DS，YYDS~

DeepSeek被封神已毋庸置疑，但各路营销号们似乎混淆了一些东西…

比如，训练成本557.6万刀，此数字出自V3的技术报告，应该指的是V3模型，并不是爆火的那个R1模型（也就是自带长思维链的那个推理模型），并且是按照租卡方式折算出来的(跟自己购卡成本不同)，也只是正式在卡上跑的成本(不包含前期很多投入)…

请注意：这已经非常了不起了，相信大部分公司就算拿到了所有数据，在1000万刀以内恐怕也做不出来DS同样的效果…

DS在这波里已经很神了，尤其是给伙伴们证实了一条可以走得通的新路径，也就是即便在算力受限的情况下，通过打磨算法和数据，也能做出来非常好的东西。

DS，YYDS~

技术简介​

• 技术名称：AI大模型处理图数据库
• 技术全名：基于AI大模型的自然语言处理和图数据库技术
• 完成时间：2024年11月
• 用途：根据岗位JD一键生成知识图谱并实现自然语言增删改
• 说明：该类技术用途广泛，可以进一步扩展为AI大模型处理各类数据库、打通各类系统等。

团队信息​

• 研发团队：周周向上人工智能工作室(筹)
• 技术总师：周永峰(AI大模型全栈工程师，美国PMI认证项目经理)

联系方式​

• 手机/微信：18049700567
• 邮件：18049700567@163.com
• 公众号：《周周向上》、《周周向上.AI》
• 官网：周周向上.AI
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技术清单​

• 基于AI大模型的非结构化数据提取及增强技术
• 垂域文本大模型微调(LoRA)与量化技术
• 多模态垂域大模型微调数据集智能构建技术
• 多模态垂域大模型高效调优技术
• 大模型高效压缩（蒸馏）技术
• 大模型高效压缩（剪枝）技术[进行中]
• 基于AI大模型的技能测评技术
• 基于AI大模型的精准培训技术
• 基于AI大模型的自然语言处理知识图谱技术
• 基于AI大模型的安全隐患排查技术

团队信息​

• 研发团队：周周向上人工智能工作室(筹)
• 技术总师：周永峰

联系方式​

• 手机/微信：18049700567
• 邮件：18049700567@163.com
• 公众号：《周周向上》、《周周向上.AI》
• 官网：周周向上.AI
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模型简介​

• 名称：Safer大模型(Safer-V)
• 完成时间：2024年10月
• 类型：端侧多模态大模型（Multimodal LLM）
• 用途：环境安全隐患排查
• 数据源：ai challenger+数据增强
• 技术栈：多模态数据集构建、数据增强、多模态大模型调优、私有化部署等
• 技术创新：多模态数据增强技术；多模态大模型快速调优技术

团队信息​

• 研发团队：周周向上人工智能工作室(筹)
• 技术总师：周永峰(AI大模型全栈工程师，美国PMI认证项目经理)

联系方式​

• 手机/微信：18049700567
• 邮件：18049700567@163.com
• 公众号：《周周向上》、《周周向上.AI》
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模型简介​

• 名称：土粒儿大模型(tulier-instruct)
• 完成时间：2024年9月
• 类型：文本大模型（text-only LLM）
• 用途：辅助制定土壤修复策略、辅助撰写土壤修复方案
• 数据源：土壤修复技术方案+数据增强
• 技术栈：数据集构建、数据增强、大模型微调、大模型量化、私有化部署等
• 技术创新：非结构化数据提取及数据增强技术

团队信息​

• 研发团队：周周向上人工智能工作室(筹)
• 技术总师：周永峰（AI大模型全栈工程师、土壤修复工程师、美国PMI认证项目经理）

联系方式​

• 手机/微信：18049700567
• 邮件：18049700567@163.com
• 公众号：《周周向上》、《周周向上.AI》
• 官网：周周向上.AI
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本部分阐述了目前我们可以对外提供的服务，欢迎联系：

服务内容​

• AI大模型技术研发/咨询
• AI大模型智能工具开发
• AI大模型解决方案定制与项目管理

典型业绩​

AI技术研发/咨询​

• 基于AI大模型的非结构化数据提取及增强技术
• 垂域文本大模型微调(LoRA)与量化技术
• 多模态垂域大模型微调数据集智能构建技术
• 多模态垂域大模型高效调优技术
• 大模型高效压缩（蒸馏）技术
• 大模型高效压缩（剪枝）技术[进行中]
• 基于AI大模型的技能测评技术
• 基于AI大模型的精准培训技术
• 基于AI大模型的自然语言处理知识图谱技术
• 基于AI大模型的安全隐患排查技术

AI系统/智能工具/应用开发​

• 员工安全生产能力智能评估系统
• 智能CRM与销售系统
• 垂域文本大模型Tulier-instruct
• 垂域多模态大模型Safer-V
• AI大模型垂域工具(10+)，智能知识库、票据识别、数据分析、知识资产激活、专利起草、项目管理、知识挖掘、智能客服、安全培训、土壤修复、技术翻译等。
• 零基础上手玩赚ChatGPT》网络课程

解决方案定制与项目管理​

• 某咨询公司AI大模型专项产品解决方案及项目管理
• 某建筑公司AI智能知识库建设解决方案及项目管理
• 某制造公司AI大模型能力建设解决方案及项目管理
• 某环境公司AI大模型私有部署解决方案及项目管理

商务事宜​

• 研发/咨询类服务（含内训等）按“工时单价×工作日”取费，其余服务另行商议。
• 在 周周向上人工智能工作室 筹备期间，统一由 上海青鹏环境工程技术有限公司 开具“技术服务”类目增值税普通发票。

技术总师：周永峰先生​

周永峰先生是AI大模型全栈工程师、解决方案专家、美国PMI认证项目经理。

周永峰先生在AI大模型领域拥有丰富经验，对AI大模型业态和主流产品十分熟悉，擅长AI大模型技术研发、智能应用开发和提供AI大模型解决方案。现已在多个研发专项上实现了技术创新或技术突破，并成功开发垂域文本大模型、垂域多模态大模型以及十余款智能化工具/应用，所提供的AI大模型解决方案已帮助多个组织实现了降本增效和业绩增长。

周永峰先生曾在以下组织担任要职：

• 周周向上人工智能工作室(筹)，创始人
• 上海瑞迈咨询，安全SaaS负责人
• 上海青鹏环境，合伙人，副总经理
• 专业自媒体《周周向上》，创办人
• 上海环境科学学会专委会，副理事长
• 江苏平方集团，合伙人，副总经理

联系方式​

• 手机/微信：18049700567
• 邮件：18049700567@163.com
• 公众号：《周周向上》、《周周向上.AI》
• 官网：周周向上.AI
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模型精选​

经评测，精选出10个可私有化部署的大模型，并重新编号[1]，如下：

[1]之前所发模型编号部分有变，请以此处为准；旧版编号模型将会删除。

相关工具​

• 私有模型专用UI：模链SUI

• 公有模型专用UI：模链PUI

新增工具​

• 公有模型专用UI：模链PUI

• 模型供应商列表：

  • OpenAI

  • Azure OpenAI

  • Google Gemini

  • AWS Bedrock

  • Anthropi\c

  • Together.AI

  • OpenRouter AI

  • Groq

  • Perplexity AI

  • Mistral AI

  • Moonshot AI

  • Zhipu AI

  • YI

其他工具​

• 私有模型专用UI：模链SUI

大模型更新​

新增大模型Z.S.LLM.13.M

典型应用更新​

调教出来一个新类型的应用：技能评估AI助手

大模型更新​

增加大模型：Z.S.LLM.12.O

大模型测试​

Z.S.LLM.06.P表现出了惊人的、主动使用思维树的高级能力…

1.大模型更新​

增加一个擅长编程的大模型：Z.S.LLM.11.C

2. 知识库更新​

通过技术路径2(模链DEV2)更新如下知识库：

3. 应用实例更新​

通过技术路径2(模链DEV2)新建如下典型应用：

• 安全教育AI助手V2

• 土壤修复AI助手V2

• HazopAI助手

• 安全科学AI助手

更新实验室配置为多用户独立使用：模链LAB

重磅升级！

1. 目前已成功私有化部署10个语言模型，包括：

   • 2个5-10亿参数的小模型，适合低配CPU及RAM服务器使用；

   • 1个30亿参数的大模型和7个60-70亿参数的大模型，适合中配CPU/RAM或GPU服务器使用，其中：

     • 包括5个较流行的的开源大模型(模型03/04/05/06/07)；

     • 包括2个支持中文比较好的国产开源大模型(模型08/09)；

     • 包括1个多模态开源大模型(模型10)；

   经测试部分模型(如模型04/05)对行业知识掌握的非常好，接近OpenAI GPT。

2. 全部模型创建应用实例成功，如下：

   • 周周向上.私有部署大模型.01：Z.S.LLM.01.T

   • 周周向上.私有部署大模型.02：Z.S.LLM.02.Q

   • 周周向上.私有部署大模型.03：Z.S.LLM.03.O

   • 周周向上.私有部署大模型.04：Z.S.LLM.04.G

   • 周周向上.私有部署大模型.05：Z.S.LLM.05.L

   • 周周向上.私有部署大模型.06：Z.S.LLM.06.P

   • 周周向上.私有部署大模型.07：Z.S.LLM.07.M

   • 周周向上.私有部署大模型.08：Z.S.LLM.08.Q

   • 周周向上.私有部署大模型.09：Z.S.LLM.09.Y

   • 周周向上.私有部署大模型.10：Z.S.LLM.10.V

重磅升级！

1. 成功私有化部署第三个AI大模型，参数量更大；在首次对话时进行了能力测试(未经行业微调、也未挂载专项知识库)，包括：

   • 中文支持程度：测试通过；
   • 英文输入有误时的推理能力：测试通过；
   • 编程能力：测试通过；
   • 未挂载专项知识库时对行业知识的掌握程度：测试通过；
   • 验证：在合理的参数量范围内，参数量与能力(基本上)成正比。

2. 使用第三个私有化部署的AI大模型创建应用实例成功：私有部署大模型-3

3. 使用第三个私有化部署的向量模型对部分文档进行了向量化测试，成功。

重要更新！

1. 更新目前能够私有化部署的开源大模型67+、开源向量模型9+；

2. 更新目前能够在线调用的闭源大模型12+、闭源向量模型7+；

3. 修订《指南》其他部分，包括增加技术路径2及相关内容。

重磅升级！

1. 成功私有化部署第二个AI大模型，对中文的支持更好，已可以编写代码。

2. 使用第二个私有化部署的AI大模型创建应用实例成功：私有部署大模型-2

3. 使用第二个私有化部署的向量模型对部分文档进行了向量化测试，成功。

重磅升级！

1. 使用第一个私有化部署的AI大模型创建应用实例成功：私有部署大模型-1

说明：虽然限于低配CPU的算力条件，回复有点慢，但也是跨越式的一步。因为：

• 能在无GPU条件下运行的大模型非常少，但私有化部署的方法都差不多，也就是说在CPU上跑的都搞定了，GPU上的就更没问题了；

• 用最简单的条件跑完了AI大模型私有化部署的整个过程，后面剩下的只不过配置升级说白了就是算力的事儿了；

• 最重要的是，所有数据、资料、key…不出自己的服务器，最安全也最可控；

• 如果想用闭源大模型，在模链DEV2中切换即可，所有选择权在自己的手上…

2. 使用第一个私有化部署的向量模型对部分文档进行了向量化测试，成功。

重磅升级：已采用以下模型完成私有化部署测试，包括向量模型与大模型：

• llama-cpp, llama-ggml, gpt4all, bert-embeddings, rwkv, whisper, stablediffusion, tinydream, piper，均可在无GPU条件下运行。

至此，周周向上.AI完成了AI大模型私有化部署相关的全部测试，跑通了全部业务流程，获得了丰富的经验(和教训)。欢迎联系合作。

新增笔记功能：用于随时记录如AI大模型认知等碎片化内容。笔记访问方式如下：

• 模链笔记→点击链接

• 模链官网上部导航栏

以下工作已完成：

• 新增技术路径2：核心开发模块集成为模链DEV2，推出ALL-IN-ONE模式；

• 新增文本补全类应用实例：周周向上AI_EHS文案助手Beta版，内测完毕；

  • 实机演示截图：

• 新增”AI+”实例：与传统技术结合，推出AI版本的教育培训系统，内测中…

同时，主站更名为“周周向上.AI”。

存档一篇我在二十几年前写的关于AI的短篇小说《静子》：

在这个世界上真的有很多事让人难以置信，但又不得不信，譬如说“缘分”。

如果不是偶然之间我和静子一起把手伸向了书架上仅存的那本《简爱》，如果不是那时我恰好刚刚吃完一大盘炒米饭心情还不错并且又习惯对身边的人笑一下的话，也许我们永远都不会认识…

有了一些新的认知，所以正在为模链增加一条新的技术路径，以便提供更全面的AI大模型定制解决方案。技术路径2应该会有这样几个特点：

• 将模型调度、应用开发、用户端等模块集成为一个大模块；集成后会业务逻辑和界面可能会有变化，会在帮助文档中详细说明；

• 开源模型调用有了新途径，“鸡蛋不放在一个篮子里”，数据安全保障能力再进一步；

• 强化函数调用功能，预置些现成的工具，离智能体再进一步；

• 依然可以私有化部署…

P.S.：模链之所以设计成“链”，就是考虑到要兼容和灵活：路径1特色在模块分离、路径2特色在模块集成，以后还会有路径3、路径4…哪个更能满足业务需求，就用哪个…

我现在「极度」看好AI大模型在垂域的应用前景！就比如这个土壤修复AI助手的公开体验版…要知道：

①我给他挂载的知识库，只有很少量的几个文件，内容不可能全面、精准，而且基本都是5-10年前的知识；

②调用的还不是最强大的底座模型；

③土壤修复跟其他行业相比，算是小众，能用来做语料库的世界知识并没有那么多；典型的是，其他几个在各方面能力都很强的AI大模型，回答土壤修复的问题，错的比他多…

④公开体验版的联网功能是关闭的…

但是，即便在这种情况下，他的表现还是令我兴奋，尤其是推理能力…虽然回答的可能有错、不全、看似傻，但主要是由于知识库和提示词的原因（也就是我的锅而不是他的错，不过我是故意的，总不能要求用户都会用提示词工程吧…这种问题只要稍加注意或者补充问一句就会大大改善）…

麦克卢汉曾说媒介是人的延伸，这句话放在大模型上面可能也适用：大模型延伸的是人的大脑，不仅是延伸，而且是扩展：大脑的一部分工作，比如推理，就可以扩展到大模型上做…沿着这条脉络看下去，有个研究方向呼之欲出：《AI时代用大模型强化的人类个体》，可能比担心人类整体命运更有意思也更有意义……

AI与人，终将密不可分…

以下资料已完成向量化并更新至土壤修复专项知识库：

• 污染土壤异位固化稳定化技术简介与应用案例2015-周周向上整理

• 污染土壤异位化学氧化还原技术简介与应用案例2015-周周向上整理

• 污染土壤异位淋洗技术简介与应用案例2015-周周向上整理

• 污染土壤异位热脱附技术简介与应用案例2015-周周向上整理

• 污染土壤水泥窑协同处置技术简介2015-周周向上整理

• 污染土壤原位固化稳定化技术简介2015-周周向上整理

• 污染土壤阻隔填埋技术简介与应用案例2015-周周向上整理

• 污染土壤原位化学氧化还原技术简介与应用案例2015-周周向上整理

• 污染土壤植物修复技术简介与应用案例2015-周周向上整理

• 污染土壤生物堆技术简介与应用案例2015-周周向上整理

• 污染地下水抽出处理技术简介与应用案例2015-周周向上整理

• 污染地下水可渗透反应墙修复技术简介与应用案例2015-周周向上整理

• 污染地下水监控自然衰减技术简介与应用案例2015-周周向上整理

• 污染土壤与地下水多相抽提技术简介与应用案例2015-周周向上整理

• 污染土壤原位生物通风技术简介与应用案例2015-周周向上整理

• 国内土壤修复技术方案合集2016-青鹏环境整理

• 土壤污染防治技术大数据分析2018-周周向上编著

拟入安全专项知识库图书清单（第一批，351本）：

• 100个伤害事故与警示 [《班组安全100丛书》编委会组织编写] 2011年版.pdf
• 143起典型危险化学品生产安全事故案例.pdf
• 21世纪安全生产教育丛书 企业负责人与管理人员安全生产培训教程 关京浩 2016年版.pdf
• 21世纪高等院校通识教育规划教材 安全教育读本 刘波，周建辉 主编 2011年版.pdf
• 专业技术人员理论素养与实践能力培训系列教材 专业技术人员突发事件应对培训教材 《专业技术人员突发事件应对培训教材》编写组编 2014年版.pdf
• 中国建设教育协会继续教育委员会推荐培训教材 建设工程职业健康安全管理及案例 李君 主编 2013年版.pdf
• 中小企业安全生产管理指南 [刘衍胜，曲世惠 主编] 2012年版.rar
• 事故管理与应急处置 朱鹏 主编 2018年版.pdf
• 井下爆破安全知识煤矿生产安全知识普及读本 [袁河津主编] 2010年版.pdf
• 从安全意识到行为习惯的培养 [郑培军，杜正梅 著] 2014年版.rar
• 企业员工安全教育读本插图版 [华安天宇 编著] 2013年版.rar
• 企业安全文化理论与体系化建设 [毛海峰 编著] 2013年版.rar
• 企业职业健康管理教程 杜波，张玉华 主编 2016年版.pdf
• 优秀班组长安全管理手册 [王生平主编] 2013年版.pdf
• 优秀班组长系列图书 优秀班组长安全管理培训 杨剑，张艳旗 编著 2017年版.pdf
• 供电企业安全生产技术问答.rar
• 全国公安高等教育（本科）规划教材 建筑灭火设施 张学魁，闫胜利 主编 2014年版.pdf
• 全国公安高等教育（本科）规划教材 消防燃烧学 董希琳 主编 2014年版.pdf
• 全国公安高等教育（本科）规划教材 防排烟技术 杜红 主编 2014年版.pdf
• 全国公安高等教育（本科）规划教材 防火工程概论 杜文锋 主编 2014年版.pdf
• 全国煤矿三项岗位人员安全培训统编教材 煤矿安全生产管理人员安全培训教材 复训.pdf
• 全国煤矿防治水典型经验汇编2023-国家矿山安全监察局.pdf
• 公路安全员上岗指南不可不知的500个关键细节 [本书编写组 编] 2013年版.rar
• 农产品质量安全法律法规汇编 农业农村部管理干部学院，农业农村部农产品质量安全监管司编 2019年版.pdf
• 农村和外来务工人员安全生产教育读本最新版 [刘博 编著] 2014年版.rar
• 农民工安全生产培训丛书 农民工意外伤害与急救常识 [张力娜 等编] 2011年版.pdf
• 农民工安全生产普及知识百问百答 第2版 《农民工安全生产普及知识百问百答》编写组编 2014年版.pdf
• 冶金煤气安全实用知识 [袁乃收 等编著] 2013年.rar
• 制药行业生产安全事故汇编（2000～2022）.pdf
• 加油站事故案例分析 [范继义 主编] 2013年版.pdf
• 加油（气）站安全技术与管理 第3版 [郭建新 主编] 2013年版.pdf
• 劳动安全风险防范知识读本 [北京铁路局 编] 2013年版.rar
• 化学制药技术第2版 [陶杰 主编] 2013年.rar
• 化学品风险与环境健康安全（EHS）管理丛书 化学品危害性分类与信息传递和危险货物安全法规 梅庆慧，王红松，丁晓阳 主编 2018.pdf
• 化学实验室安全知识教程 [北京大学化学与分子工程学院] 2012年版.rar
• 化工 危险化学品： 企业主要负责人安全管理知识问答（第二版） 中国化学品安全协会 2018年版.pdf
• 化工企业安全生产管理实务 [张瑞兵 主编] 2015年版.rar
• 化工企业生产装置设备动力故障及事故案例汇编 徐钢 主编 2017年版.pdf
• 化工园区安全风险评价理论及技术研究 [王洪德丛波著] 2012年版.pdf
• 化工安全与环保任务驱动型 [于淑兰，林远昌 主编] 2013年版.rar
• 化工安全技术2018 [ 刘作华 著].pdf
• 化工安全概论 陈卫航 2016年版.pdf
• 化工工艺及安全2004.rar
• 化工工艺安全分析 张峰，王勇，谢传欣编 2019年版.pdf
• 化工工艺设计中安全危险的识别与控制.rar
• 化工机械设备安全运行与管理.rar
• 化工生产与安全技术 [吴济民 主编] 2014年.rar
• 化工生产及安全概论 [张满效，杜韦辰 主编] 2014年.rar
• 化工设备安全 [王文和 著].rar
• 化工过程安全管理与技术 预防重特大事故的系统 牟善军 主编 2018年版.pdf
• 化工风险控制与安全生产 [程春生，魏振云，秦福涛 编] 2014年.rar
• 化工（危险化学品）企业安全管理人员安全管理知识问答 中国化学品安全协会主编 2018年版.pdf
• 华安HSE问答（第一册）.pdf
• 华安HSE问答（第三册）.pdf
• 华安HSE问答（第二册）.pdf
• 华安HSE问答（第五册）.pdf
• 华安HSE问答（第四册）.pdf
• HAZOP分析方法及实践 粟镇宇 著 2018年版.pdf
• HAZOP培训系列教材：危险与可操作性分析（HAZOP）基础及应用.pdf
• HSE管理典型经验和有效做法汇编 [中国石油天然气集团公司安全环保部编] 2010年版.pdf
• 危化品生产单位主要负责人安全培训教程 [四川省安全科学技术研究院 编] 2013年.rar
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• 危险化学品作业安全技术 [朱兆华 编] 2013年.rar
• 危险化学品安全 蔡凤英，王志荣，李丽霞 2017年版.pdf
• 危险化学品安全丛书 化学品分类与鉴定 孙万付，郭秀云，李运才等著 2021年版.pdf
• 危险化学品安全丛书 第二版 化工过程本质安全化设计 蒋军成，潘勇等著 2020年版.pdf
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• 危险化学品安全技术 第2版 张荣，张晓东 编；练学宁主审 2017年版.pdf
• 危险化学品安全技术与管理 王小辉 主编 2016年版.pdf
• 危险化学品安全技术与管理 蒋军成 主编 2015年版.pdf
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• 危险化学品安全生产检查 付林 主编 2015年版.pdf
• 危险化学品安全生产监管 杨乃莲 主编 2015年版.pdf
• 危险化学品安全管理基础 [唐朝纲 主编] 2014年.rar
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• 危险化学品生产单位主要负责人和安全生产管理人员安全培训教材 [李隆庭主编] 2011年版.pdf
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• 危险化学品经营单位主要负责人和安全管理人员安全培训通用教材 [徐一星 编著] 2013年.rar
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• 压力容器安全操作600问第2版_崔勃，安文海，金明远主编_2013.rar
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• 发电企业安全教育培训教材 起重伤害防控 白泽光 2017年版.pdf
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• 员工安全行为管理第2版 [罗云 主编] 2012年版.rar
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• 塔式起重机安全技术 [喻乐康，孙在鲁，黄时伟 编著] 2014年.rar
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• 安全主任365天管理笔记 [滕宝红 编著] 2012年版.rar
• 安全各岗位职责与考核精细化管理 [孙玖凡 编著] 2013年版.rar
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• 安全学原理 邹碧海 主编 2019年版.pdf
• 安全导论第8版 [（美）罗伯特·J.费希尔 等著] 2012年版.rar
• 安全工程学 [伍爱友，李润求 主编] 2012年版.rar
• 安全工程概论 [辛嵩，刘剑 主编] 2011年版.rar
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• 安全文化知识读本 [国家安全生产监督管理总局政策法规司组织编写] 2011年版.rar
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• 安全生产培训机构教师培训教材非煤安全培训机构用 [栗继祖，王克勤 主编] 2011年版.rar
• 安全生产技术 [苗金明 编著] 2013年版.rar
• 安全生产普及知识百问百答丛书 危险化学品安全知识百问百答.pdf
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• 安全科学导论 [刘潜 著] 2014年版.rar
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• 安全管理学 [王凯全 等编著] 2011年版.rar
• 安全管理学 [邵辉 主编] 2014年版.rar
• 安全管理实用丛书 制造业安全管理必读 杨剑，胡俊睿 等编著 2018年版.pdf
• 安全管理实用丛书 矿山安全管理必读 2018年版 杨剑，邱昌辉 等编著.pdf
• 安全管理文书与方案精细化设计 [韩建国 编著] 2013年版.rar
• 安全管理简单讲实战精华版 [杨吉华 主编] 2012年版.rar
• 安全系统工程 [田宏 主编] 2014年版.rar
• 安全评价理论与方法第2版 [赵耀江主编；吕品，许满贵，吴立荣副主编；王飞，牛国庆，吕品，刘赫男，许满贵，李国瑞，吴立荣，张红鸽，谢生荣参编；李树刚主审] 2015年版.rar
• 安全防范工程设计 [周俊勇 等编著] 2012年.rar
• 安全风险管控工作手册 [陈涛主编] 2011年版.pdf
• 实战中来电工安全超值双色版 [商福恭 编著] 2013年.rar
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• 工厂安全精细化管理手册 第二版 [姚小风编著] 2014年版.pdf
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• 工程项目安全管理 [张日新 主编] 2012年.rar
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• 工贸行业安全生产标准化实施指南 [侯茜，邬开发 主编] 2014年版.rar
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• 广东省建筑施工特种作业人员继续教育教材 广东省建筑安全协会 编著 2016年版.pdf
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• 建筑安全员上岗指南不可不知的500个关键细节 [本社 编] 2012年.rar
• 建筑安全技术与管理 [翟越，叶建农主编]2015.pdf
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• 建筑工程安全员入门与提高 [杜雪海 主编] 2012年版.rar
• 建筑工程安全员培训教材 [廖亚立主编] 2010年版.pdf
• 建筑工程安全管理 胡戈，王贵宝，杨晶 主编 2017年版.pdf
• 建筑施工从业人员体验式安全教育培训教材.pdf
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• 建筑施工安全知识百问百答 [《安全生产普及知识百问百答丛书》编写组 编] 2012年.rar
• 建筑施工现场安全生产作业须知 [赵际萍施新昌著] 2011年版.pdf
• 建筑起重机械安全管理实务及事故案例技术分析 [颜元和 主编] 2014年.rar
• 建设工程生产安全事故典型案例分析 王超，刘磊 著 2016年版.pdf
• 建设工程质量安全风险管理 孙建平 主编 2016年版.pdf
• 数控机床研发设计生产新工艺新技术与国内外数控机床安全操作及故障检修实用手册.rar
• 新员工安全生产培训教材 [郝永梅，章昌顺，刘博 主编] 2011年版.rar
• 新员工岗前安全培训教材.rar
• 新编安全科学与工程专业系列教材 职业危害防治 许满贵，陈晓坤 主编 2016年版.pdf
• 新编特种作业人员安全技术培训考核统编教材 钎焊作业 王长忠 主编 2014年版.pdf
• 新编采矿实用技术丛书 矿山安全工程 [陈国芳，刘艳，李海港 编著] 2014年.pdf
• 施工安全控制与管理 刘超群，马少雄 主编 2014年版.pdf
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• 施工现场临时用电安全要点200 [岳永铭 主编] 2012年.rar
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• 施工现场安全操作300问 [李钰，黄健 主编] 2013年版.rar
• 施工现场高处作业安全300问 [王洪德，刘书兴 编] 2013年.rar
• 施工用电 高处作业检查要点图解 黄锐锋 著 2015年版.pdf
• 无机酸生产操作安全技术系列丛书 硝酸生产操作安全技术 吴永忠，徐丙根 著 2016年版.pdf
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• 有感领导做最好的安全管理者 [祁有红 著] 2012年版.rar
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• 本质安全型煤矿建设理论与实践 [孙玉峰，孙久政 著] 2012年.rar
• 机械企业安全技术操作规程第2版 [崔政斌，冯永发 编] 2012年版.rar
• 机械制造与加工业安全知识读本 [刘博 主编；刘晨 编] 2013年.rar
• 机械制造安全生产知识 图文版 颜峻 编著 2011年版.pdf
• 机械加工工艺手册 单行本 机械加工质量及其检测 机械加工安全与劳动卫生.rar
• 机械安全知识普及百问百答 [华安波瑞达编著] 2010年版.pdf
• 机械装备缺陷、失效及事故的分析与预防 [段莉萍 编著] 2015年版.rar
• 核电厂安全与管理 [刘定平 编] 2013年.rar
• 桥梁支架安全施工手册 [林军 著] 2011年版.rar
• 每天学点现代阅读书系每天学点安全防范小常识 [刘香莲，于明琪 编著] 2011年版.rar
• 民用建筑供电与安全 孙全江 主编 2015年版.pdf
• 氮肥企业安全生产管理与技术 [杨春升 主编] 2012年.rar
• 水泥企业生产安全典型事故解析 张雪中，丁新淼，刘卫英 著 2017年版.pdf
• 永远不要依靠别人来保证你的安全 [安红昌，郑晓斌 编著] 2015年版.rar
• 汽车工业企业员工培训用书 员工职业规范与安全指导手册2013.pdf
• 油库事故理论与分析 [朱建成 编] 2013年.rar
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• 油气管道事故启示录 冯庆善，戴联双 编 2016年版.pdf
• 油罐车行车及检修事故案例分析 [范继义 主编] 2013年版.pdf
• 法定职业病速查手册 张永伟 主编 2012年版.pdf
• 注册安全工程师手册 [罗云 主编] 2013年版.rar
• 注册消防工程师资格考试辅导用书 消防安全技术综合能力教材精编 注册消防工程师资格考试辅导用书编写组编 2016年版.pdf
• 注册消防工程师资格考试辅导用书 消防安全案例分析教材精编 注册消防工程师资格考试辅导用书编写组编 2016年版.pdf
• 测风测尘安全知识.pdf
• 济宁矿业集团煤矿安全培训系列教材 安全检查工 [济宁矿业集团有限公司职工培训中心编].pdf
• 消防安全常识 中国职业安全健康协会组织编写 2018年版.pdf
• 消防安全技能 [《社会消防安全教育培训系列教材》编委会 编著] 2014年.pdf
• 消防安全知识百问白答 [《安全生产普及知识百问百答丛书》编写组编] 2011年版.pdf
• 消防安全管理300问 戴明月 主编 2018年版.pdf
• 深井测井事故处理及案例分析 [魏新勇，蒋建军，罗荣 编著] 2013年.rar
• 火灾事故调查 张茜 主编 2017年版.pdf
• 火灾事故调查实用手册 李惠菁 主编 2018年版.pdf
• 火灾安全科学与消防 [杨玲孔庆红编著] 2010年版.pdf
• 火灾成因调查技术与方法2017.pdf
• 火灾燃烧概论 张丽娟 著 2017年版.pdf
• 火烧丁香树 电气事故调查分析70例 孙方汉 编著 2017年版.pdf
• 炼油化工 [中国石油天然气集团公司安全环保与节能部 编] 2013年.rar
• 焊工安全手册 中国石油天然气集团公司安全环保部 编 2011年版.pdf
• 煤气化工艺风险管理 [张海峰，牟善军 主编] 2012年.rar
• 煤气安全知识300问 [张天启 编著] 2012年.rar
• 煤焦化企业消防安全 [杨培成，畅红梅 编著] 2013年.rar
• 煤矿PCPR安全体系建设 [蒋曙光，韩强 主编] 2012年.rar
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• 煤矿事故救援指南及典型案例分析 王小林，于海森 主编 2014年版.pdf
• 煤矿井下环境与矿工安全健康 胡高伟 主编 2018年版.pdf
• 煤矿企业主要负责人安全生产知识和管理能力考试知识点2018-国家矿山安全监察局.pdf
• 煤矿企业岗位安全生产技术教育培训完全手册 第1卷.pdf
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• 煤矿企业新工人三级安全教育读本 第二版.pdf
• 煤矿典型机电运输事故解析 涂兴子 主编 2016年版.pdf
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• 煤矿安全生产管理人员安全培训考核教材 第3版.pdf
• 煤矿安全生产管理人员安全资格培训教材 煤矿安全生产管理人员安全资格培训教材 2017年新版.pdf
• 煤矿灾害防治与案例分析2014.pdf
• 煤矿特种作业人员安全资格培训考核教材 煤矿井下爆破作业安全培训教材.pdf
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• 煤矿自救互救知识 袁河津 主编 2011年版.pdf
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• 爆炸与防护 [李剑 编著] 2014年版.pdf
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• 现代企业安全文化手册 [郑晓斌，杜正梅 编著] 2012年版.rar
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• 班组安全建设知识百问百答 [安全生产普及知识百问百答丛书编写组编] 2011年版.pdf
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• 班组长安全生产管理与培训 [滕宝红编] 2012年版.pdf
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• 生产事故防范图解版 [陶永进主编] 2015年版.pdf
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• 生产班组100个安全话题 [《班组安全100丛书》编委会组织编写] 2011年版.pdf
• 生产经营单位主要负责人和安全管理人员安全培训通用教材 第3版 2017版 国家安全生产监督管理总局宣传教育中心编 2017年版.pdf
• 生产经营单位安全管理培训教材复训 [刘博 主编] 2014年版.rar
• 生物制药工艺技术 [陶杰，陈梁军 主编] 2013年.rar
• 电力企业安全教育读本 发电企业车间级安全知识 本书编写组 2017年版.pdf
• 电力企业班组长安全管理知识 卢伟 编著 2013年版.pdf
• 电力员工安全心理读本 张守峰 著 2010年版.pdf
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• 电力生产人身伤亡事故典型案例警示教材 防物体打击事故.pdf
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• 电力生产危险化学品安全使用与现场应急处置 王晋生 主编 2019年版.pdf
• 电力系统继电保护事故案例与分析 [李玮 编著] 2012年.rar
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• 电梯安全守则 [夏国柱主编] 2011年版.pdf
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• 电气安全作业培训教材 [曹孟州 编著] 2012年.rar
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• 电网安全教育培训系列读本 新员工安全教育.pdf
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• 石化行业压力容器安全操作培训读本 [石惟理著] 2010年版.pdf
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• 矿山安全与防灾 [王洪胜包丽娜主编] 2011年版.pdf
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• 矿山安全技术及管理 [杨胜强，唐敏康 主编] 2012年.rar
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• 突发事件应对与安全教育 [王威，徐军 主编] 2014年版.rar
• 精细化工反应风险与控制 第二版 危险化学品安全丛书 2020年版.pdf
• 给煤矿工人的健康安全枕边书 [刘晓燕，王建 主编] 2012年.rar
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• 职业健康与安全工程 [张顺堂，高德华 主编] 2013年版.rar
• 职业卫生与安全教育培训方法指南 [李倩，刘寿堂 主编] 2012年版.rar
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• 职业安全与健康基础 英文影印版 （美）Mark A. Friend 等著；程健维 等导读 2017年版.pdf
• 职业病危害与防治 张嘉勇，巩学敏，刘楠 主编 2018年版.pdf
• 职业病诊断标准实施指南 第二卷 新增职业病诊断标准 朱秋鸿，黄金祥，周安寿 著 2018年版.pdf
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• 近期国内化工（危险化学品）事故典型案例选编.docx
• 通用机械加工及动力设备安全操作指南 [纪忠明，李红才，王毅理 编] 2012年.rar
• 通风安全监测知识 袁河津 主编 2011年版.pdf
• 配电线路带电作业事故案例分析2017.pdf
• 采油工应知应会 [中国石油天然气集团公司安全环保与节能部 编] 2013年.rar
• 金属非金属矿山主要负责人和安全生产管理人员培训教材2018.pdf
• 金属非金属矿山企业新工人三级安全教育读本 王红汉，张学海 主编 2015年版.pdf
• 防止电气误操作技术及事故分析 [李春和主编] 2011年版.pdf
• 防灾减灾技术丛书 火灾及防火减灾对策 李引擎，张靖岩 主编 2015年版.pdf
• 防爆电气作业 全国安全生产教育培训教材 编审委员会组织编写 2012年版.pdf
• 防高处坠落事故 温渡江 编著 2015年版.pdf
• 露天转地下开采围岩稳定与安全防灾 [南世卿 著] 2013年.rar
• 静电安全防护要诀 [郎永强等编著] 2011年版.pdf
• 非煤矿山安全知识15讲 吴超，刘辉，潘伟 编 2015年版.pdf
• 非煤矿山安全知识普及百问百答 安全知识普及百问百答系列教育丛书.pdf
• 面向本质安全化的化工过程设计 多稳态及其稳定性分析 王杭州，陈丙珍，赵劲松，邱彤 著 2017年版.pdf
• 高危行业农民工安全生产培训丛书 机械制造企业农民工安全生产常识 第二版.pdf
• 高可靠性组织的理论与实践 [雍瑞生 主编] 2014年版.pdf
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• 高等学校制药工程专业规划教材 制药过程安全与环保 姚日生，边侠玲 主编 2019年版.pdf
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• 高等教育安全科学与工程类系列规划教材 工业特种设备安全 第2版 蒋军成，王志荣 主编 2019年版.pdf
• 高等院校安全与减灾管理系列教材 事故风险分析理论与方法 [刘茂 编著] 2011年版.pdf

拟入土壤修复专项知识库图书清单（第一批，63本）：

• 21世纪环境科学 环境土壤学 第3版 陈怀满 主编 2018年版.pdf
• GIS支持的土壤重金属污染评价与分析 [李向，李玲玲 著] 2012年版.rar
• 中国主要产油区土壤石油污染及其毒性评估 黄艺等著 2018年版.pdf
• 典型土壤污染的生物修复理论与技术 [张宝杰 著] 2014年版.rar
• 农业活动区农药污染地下水风险评估与系统管理 [许其功 著] 2013年版.rar
• 农业环境中的砷及其对人体的健康风险 [朱永官 著] 2013年版.rar
• 危险废物填埋场地下水污染风险评估和分级管理技术 [席北斗 主编] 2012年版.rar
• 危险废物管理与处理处置技术丛书污染场地修复教程 [环境保护部污染防治司，巴塞尔公约亚太区域中心编译] 2015年版.rar
• 各国危险废物填埋场运行与管理技术指南 [环境保护污染防治司，巴塞尔公约亚太区域中心编译] 2015年版.rar
• 国内土壤修复技术方案合集2016.pdf
• 土壤与健康 [（美）比阿特丽斯·特鲁姆·亨特 著] 2011年版.pdf
• 土壤中化学物质的行为与环境质量.rar
• 土壤中石油类污染物的迁移与修复治理技术 [刘晓艳，张新颖，程金平 著] 2014年版.rar
• 土壤修复工程管理与实务 程功弼 主编 2019年版.pdf
• 土壤修复技术方法与应用第1辑 [环境保护部自然生态保护司编译] 2011年版.rar
• 土壤修复技术方法与应用第2辑 [环境保护部自然生态保护司编译] 2012年版.rar
• 土壤及地下水修复工程设计 [（美）杰夫·郭 编著] 2013年版.pdf
• 土壤地下水污染与修复2018.pdf
• 土壤学与生活 原书第十四版2019年版.pdf
• 土壤残留农药的环境行为与农产品安全 [汪立刚 主编] 2011年版.rar
• 土壤污染与人体健康 [环境保护部自然生态保护司 编] 2013年版.rar
• 土壤污染与防治 [张颖，伍钧 主编] 2012年版.rar
• 土壤污染与防治第3版 [洪坚平 编] 2011年版.rar
• 土壤污染物概论 [毕润成 编著] 2014年版.rar
• 土壤污染防治技术大数据分析[周永峰, 周周向上 编著] 2018版.pdf
• 土壤环境管理国际经验研究 周国梅，王语懿，刘平 等著 2019年版.pdf
• 土壤环境质量与食用农产品安全2018.pdf
• 土壤重金属污染与控制 [范拴喜 编] 2011年版.rar
• 土壤重金属污染与植物 微生物联合修复技术研究 马占强，李娟 著 2019年版.pdf
• 城郊农田土壤复合污染与修复研究 [骆永明 等著] 2012年版.rar
• 天津污灌区重金属污染及土壤修复 [王祖伟，王中良 著] 2014年版.rar
• 实用农村环境保护知识丛书 农用地污染土壤修复技术 宋立杰等编著 2019年版.pdf
• 工业企业搬迁遗留场地环境管理和调查 [刘俐 著] 2013年版.rar
• 干旱区绿洲土壤作物系统重金属化学行为及生态风险评估研究 [南忠仁 著] 2011年版.pdf
• 我国农产品产地土壤重金属安全评估方法研究 霍莉莉著 2019年版.pdf
• 改性膨润土钝化修复重金属污染土壤技术研究与应用 [刘文华 著] 2014年版.rar
• 有机化学品泄漏场地土壤污染防治技术指南 [李发生，谷庆宝，桑义敏 编著] 2012年版.rar
• 有机污染土壤和地下水修复 [隋红；李洪；李鑫钢] 2013年版.rar
• 有机物污染场地修复过程风险控制 [薛南冬 编著] 2015年版.rar
• 有色金属矿山重金属污染控制与生态修复 [赵永红，周丹，余水静 编著] 2014年版.rar
• 村镇环境综合整治与生态修复丛书 村镇场地污染防治与生态环境修复 席北斗，侯立安，李鸣晓，姜玉 编著 2019年版.pdf
• 果园土壤重金属镉污染与植物修复 林立金，廖明安主编 2019年版.pdf
• 核素污染环境的生物效应与生物修复 陈晓明，王丹，黄仁华，陈珂，唐运来，刘明学 著 2018年版.pdf
• 植物内生菌修复重金属污染理论与方法 [罗胜联，刘承斌，罗旭彪 编著] 2013年版.rar
• 污染场地调查评估与修复治理实践 [胡文翔，应红梅，周军 主编] 2012年版.rar
• 污水灌溉土壤重金属污染机理与修复技术 [周振民 著] 2011年版.rar
• 环境化学 丛鑫，王静，邓月华 主编 2018年版.pdf
• 环境化学教程 [苑静，唐文华，蒋向辉 编著] 2015年版.rar
• 环境土壤学 [吴启堂 主编] 2015年版.rar
• 环境土壤重金属分布特征与运移规律 王圣伟，李志敏 编著 2019年版.pdf
• 环境材料学 黄占斌 主编 2017年版.pdf
• 环境污染事故的应急教育研究 [吴坚，许振成 著] 2014年版.rar
• 电子垃圾污染生物修复技术及原理 尹华 2017年版.pdf
• 盐渍土壤石油-重金属复合污染修复技术及示范研究 [崔兆杰，成杰民，王加宁 著] 2015年版.rar
• 石油污染土壤生态修复技术与原理 [唐景春 编著] 2014年版.rar
• 石油烃污染场地土壤指导限值构建方法 [李发生 著] 2014年版.rar
• 砷污染土壤的菌根与铁化学修复 张乃明，夏运生，陈保冬 等编著 2019年版.pdf
• 突发性场地污染事故处理处置方法及技术体系 [全向春，李安婕 等著] 2013年版.rar
• 耕地土壤污染与修复 [吴香尧 主编] 2013年版.rar
• 耕地污染监测与防治关键技术研究 朱锦旗等著 2018年版.pdf
• 铅污染土壤的生物修复效应 [白彦真 著] 2012年版.rar
• 黄土中石油污染物的迁移转化与土壤修复研究 [潘峰 著] 2013年版.rar
• 鼠李糖脂强化石油污染土壤的植物微生物联合修复研究 [李琦，黄廷林 著] 2012年版.rar

• 公开体验版应用全部更换为国产模型(向量模型、底座模型)。

• 公开体验版应用嵌入微信公众号菜单。

指南中增加典型应用体验相关的说明，包括：

• 体验方法

• 使用技巧

详见《指南：概要》部分。

模链及使用模链开发的应用适配iPad Safari浏览器：

• 模链API、DEV、WEB(也即应用)、OSS、GIT、DOC：已适配；

  • 其中，应用中导出聊天记录(PDF)功能已可使用；

  • iPad Safari也可使用宝塔面板，除终端外其余大部可用。

• 模链MOB：微信端使用，无需适配。

至此，通过iPad开发和运维的目标已达成；所开发的应用已支持以下浏览器：

• PC端浏览器(如Google Chrome、Edge、360等)；

• 微信自带浏览器(如微信公众号中)；

• 移动端浏览器(如Safari)…

更新常见问题，包括：

• WEB端常见问题

• 微信公众号端常见问题

详见《指南：常见问题》部分。

新增三个典型应用，概况如下：

以上三个典型应用均为测试版，底座模型可更换，专项外部知识库正在加紧完善，回复效果也在加紧调优。现已在本站和微信公众服务号《周周向上》上开放。

• 新增土壤修复知识库，概况：

• 新增安全咨询知识库，概况：

1. 更新首页

• 体现模链全私有化部署和模块化设计的优势。

• AI大模型应用的私有化部署非常重要！举个小例子：闭源大模型的秘钥直接与费用相关，公开了密钥本质上与开放银行卡一样…

2. 新增模型

• 新增闭源向量模型：embedding-2、text-embedding-v1；

• 新增闭源大模型：GLM4、GLM3.5、阿里通义千问系列；

• 新增开源向量模型：M3E；

• 新增开源大模型：GLM2。

3. 完善指南

• 补充常见问题相关内容。

1. 模链DEV模块增加百度与智谱AI的向量模型与大模型。

2. 《指南》已基本完整，后续将不断修订。

目前来看，我们已经找到了开发AI大模型应用最可行、最灵活、最安全且最经济的解决方案，并且跑通了全部业务流程，也跑通了设计、开发、测试、部署、上线服务等的一整个过程。

我们将这套解决方案称之为“模链”（ModelChain），含义是一条完整的、可私有化部署的、AI大模型定制工具链； 通过实际运行，我们也证实了这套解决方案的高可行性和高性价比。而按照目前生成式AI(AIGC)的工作原理，应该没有其他更合适的方案了。为什么？因为AI大模型虽然能力极强，但局限性也很明显，表现在：

• 不可能掌握所有的知识，尤其是垂直领域甚至具体行业、组织的知识，这些知识对于AI大模型来说是封闭的。所以补充知识这件事，必然是要做的。

• 只要调用大模型，就需要给他传数据(本质上是提示词工程)，就会有数据安全问题；所以私有化部署这件事，也是部分组织必然要做的。

• 不能联网搜索。AI大模型说白了，其实就是一些权重数据(虽然数量极其庞大)和算法，本身是没有联网搜索能力的。所以联网这件事，也是必然要做的。

这些局限性必然要突破，突破方法也无其他；无论是谁来做AI大模型或者AI大模型应用，都得面对和解决这些问题，就都会需要模链或者与模链类似的方案。所以，模链已然是抓住了牛鼻子的解决方案。

我们非常愿意分享自己的经验教训，也很期待在AI时代与您再次携手合作。

帮助文档到此结束，感兴趣的朋友可以点击站点右上方按钮或者后附联系方式找到我们。

祝您在新的AI时代，一切顺利~

技术总师：周永峰先生​

周永峰先生是AI大模型全栈工程师、解决方案专家、美国PMI认证项目经理。

周永峰先生在AI大模型领域拥有丰富经验，对AI大模型业态和主流产品十分熟悉，擅长AI大模型技术研发、智能应用开发和提供AI大模型解决方案。现已在多个研发专项上实现了技术创新或技术突破，并成功开发垂域文本大模型、垂域多模态大模型以及十余款智能化工具/应用，所提供的AI大模型解决方案已帮助多个组织实现了降本增效和业绩增长。

周永峰先生曾在以下组织担任要职：

• 周周向上.AI工作室(筹)，创始人
• 上海瑞迈咨询，安全SaaS负责人
• 上海青鹏环境，合伙人，副总经理
• 专业自媒体《周周向上》，创办人
• 上海环境科学学会专委会，副理事长
• 江苏平方集团，合伙人，副总经理

联系方式​

我们非常愿意分享自己的经验，也很期待在AI时代与您再次携手合作。欢迎联系：

• 手机/微信：18049700567
• 邮件：18049700567@163.com
• 公众号：《周周向上》、《周周向上.AI》
• 官网：周周向上.AI
• 扫码直联（验证请填写事由及贵公司名称）：

1. 新增工具模块

• 增加模链KMS模块，专用于外部专项知识库下载。

2. 新增知识库

• 新增安全教育知识库，概况如下：：

（1）模链DEV实现了移动终端(手机、iPad等)的操作，包括编辑知识库、编辑应用、编排工作流等，方便管理员随时随地的创建、编辑及管理AI大模型应用。

（2）模链WEB增加了以浮动图标嵌入网页的新样式，至此web端除了直接以链接形式分享外，已支持样式1-全屏嵌入以及样式2-浮动嵌入等样式。注意：按我国法律要求，已对以上两个页面加密，将在演示时解密。 样式效果图详见正文。

（1）模链DEV增加了联网搜索插件。至此，AI大模型应用开发中最为关键的两个问题(本地知识、联网搜索)均已得到完美解决。

（2）其他轻微变更。

（1）增加向量模型与大模型作为使用模链的前置条件；

（2）指南中增加了向量模型与大模型的在线调用、微调及本地部署等方式。

（3）完善了指南中模链的使用方法，搭建了结语与联系框架。

（4）指南中服务部分随之增加了开源大模型微调及私有化的内容；

注意：只有开源模型才能进行微调和本地部署；另外，如非特别必要，不建议进行微调，可能在强化一些能力的同时，也会损失部分其他能力；如果仅仅是专项知识上的缺乏，采用RAG可能更好，成本也低。这也是模链核心模块目前采用的方案。

（5）其他轻微变更。

（1）完善指南并配备图解；

（2）升级模链WEB模块；

（3）更新网站首页及其他轻微变更。

（1）更新指南的《概要》部分、文档站点部分、实验室及代码托管部分…

（2）更新网站首页；

（3）其他轻微变更。

（1）新增代码托管模块(模链GIT)和实验模块(模链LAB)，至此AI大模型定制工具链(模链)上已经有8个模块。全面覆盖了从实验室到用户端的全栈应用。

（2）增加指南中增加实验室部分。

（3）更新指南部分内容，其他内容正在加紧完善中…

（4）更新网站首页；

（5）其他轻微变更。

AI大模型能做什么这个问题真的很难回答，可以类似于问电脑能做什么、互联网能做什么、人能做什么…因为AI大模型压缩了几乎整个互联网，处理的又是人人都能用的自然语言，所以必将是非常底层的基础设施，脱离具体场景就没有具体答案。一个正确的思考方向或许是：你想用AI来做什么？

模链官网上线纪念：2024年2月24日03:18:58。

欢迎光临~